Offres d’emploi

Chargé(e) de mission “flore / habitats naturels” H/F

Lieu : Brive

Missions :   La préparation et la réalisation d’expertises de terrain (flore, habitats naturels et occupation des sols, faune occasionnellement, …) dans le cadre d’études d’impacts, de diagnostics écologiques (parcs éoliens, photovoltaïque au sol…),
 La saisie des données recueillies, leur analyse (définition des enjeux notamment) et leur cartographie,
La rédaction de textes, de rapports et de notes de synthèse,
 Le recueil d’informations auprès d’associations ou de partenaires,
 La réalisation de recherches documentaires sur les thèmes d’études.

Profil : formation Bac + 2 (avec forte expérience) à Bac + 5 (avec expérience de terrain de 2 ans minimum) dans le domaine de l’écologie et de l’environnement, vous avez des connaissances solides dans le domaine de l’écologie, de la flore vasculaire et des habitats naturels avec une grande pratique de terrain.

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STAGE – 
Assistant EU Project Manager

Lieu : Bordeaux

Contrat de travail : une prise de fonction à compter du lundi 16 mai 2022, pour une durée de 3 à 6 mois.

Missions :   Rédaction des réponses aux appels à projets (candidatures) sur un ou plusieurs programmes Interreg ;
Recherche de partenaires européens et entretien des relations internationales avec les partenaires espagnols (majoritairement) et du sud-ouest de l’Europe (prise de contact, organisation de réunions…) ;
Participation aux évènement professionnels et aux visioconférences (événements de lancement, comités de pilotage, événements de capitalisation, etc.) ;
 Coordination avec les autres projets Interreg dont la CCI Nouvelle-Aquitaine est partenaire ;
Veille des nouveaux appels à projets en phase avec les priorités de l’institution ;
Soutien logistique et administratif à l’organisation d’événements virtuels ou en présentiel.
Des missions supplémentaires peuvent être proposées durant le stage si celles-ci sont maitrisées.

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STAGE – 
Assistant Management de projets environnementaux et européens

Lieu : Bordeaux 

Contrat de travail : une prise de fonction à compter du lundi 16 mai 2022, pour une durée de 3 à 6 mois.

Missions :   Rédaction des réponses aux appels à projet (candidatures) sur le programme LIFE ;
Recherche d’éventuels partenaires européens et mise en relation (prise de contact, organisation de réunions…);
Participation aux évènements professionnels et aux visioconférences (événements de lancement, comités de pilotage, événements de capitalisation, etc.);
 Coordination avec les autres projets européens dont la CCI est partenaire ;
Veille des nouveaux appels à projets en phase avec les priorités de l’institution ;
Soutien logistique et administratifs à l’organisation du Colloque régional Eco-conception à l’automne 2022.

Des missions supplémentaires peuvent être proposées durant le stage si celles-ci sont maitrisées.

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Chargé(e) d’affaires sites et sols pollués

Lieu : Bordeaux avec des déplacements régionaux

Missions :   Réponses à appels d’offre et consultations, vous êtes en charge des propositions technico-commerciales relevant de l’entité ;
Vous élaborez ou supervisez le planning des travaux en phase Etudes.
Vous définissez les moyens et ressources nécessaires ;
Vous supervisez la préparation technique et administrative des chantiers les plus importants de l’agence et effectuez celle des projets que vous gérez directement ;
Vous assurez le dimensionnement, la supervision de la mise en œuvre et l’exploitation des solutions techniques pour les chantiers d’ampleur de l’agence ainsi que ceux dont vous avez directement la charge ;
Vous supervisez l’exécution des travaux de dépollution de sols et de nappes (in situ, sur site, hors site) et de réhabilitation de sites de vos projets ;
Vous pilotez l’atteinte des objectifs (coûts, délais, qualité, HSE), encadrez les équipes intervenant sur vos projets et assurez le suivi financier de ces derniers ;
Vous gérez les relations avec les clients et prenez part aux actions commerciales ;
Vous participez à l’amélioration continue de l’entreprise au travers de groupes de travail, de travaux en R&D, etc..

Profil : Bac +5 spécialisée en traitement d’eau, Environnement, Génie Civil ou Travaux Publics, vous possédez une expérience confirmée de plusieurs années en gestion de travaux dans le domaine de la dépollution des sites et sols.

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Ingénieur procédé en charge d’affaires F/H

Lieu : Bessines-sur-Gartempe, Nouvelle-Aquitaine

Missions :   Recherches et mise en œuvre de solutions innovantes
Contact client et réalisation de propositions techniques et financières
Recherches et développement pour la définition et l’amélioration de procédés
Management de projet
Management transverse de techniciens
 Travail collaboratif, au sein par exemple d’un projet européen

Profil : Titulaire à minima d’un diplôme d’école d’ingénieur en chimie, génie chimique, procédés ou équivalent, avec des compétences en hydrométallurgie, vous justifiez de quelques années d’expérience réussie idéalement dans le monde industriel.
Votre rigueur, votre sérieux et votre pragmatisme vous permettront de mener avec succès vos missions.

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Cheffe/Chef de projet Sites et Sols pollués

Lieu : Bordeaux

Missions :   Effectuez la préparation administrative des dossiers des projets ;
 Réalisez les contre-études ;
 Assurez le dimensionnement, la mise en œuvre et l’exploitation de solutions techniques ;
√ Définissez les moyens et ressources nécessaires, organisez et gérez le planning des travaux;
 Supervisez et optimisez les opérations de terrain jusqu’à la réception des travaux;
 Pilotez les équipes de chantier ;
Responsable de la bonne application des procédures Sécurité, Qualité et Environnement;
Etablissez les rapports et compte-rendus de chantier ;
Responsable du suivi financier et de l’optimisation du résultat des chantiers.

Profil : Bac +5 spécialisée en environnement, traitement d’eau ou Travaux Publics, vous possédez une expérience confirmée d’au moins 5 ans dans la gestion de chantier de sites et sols pollués ou éventuellement, dans celui des process industriels de gestion de l’eau ou des chantiers de terrassement.

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Un(e) Chargé(e) de mission

Lieu : Bordeaux

Contrat de travail : CDI – Temps de travail : 35h/semaine

Missions :   Participation à différents groupes de travail sur des sujets techniques en lien avec la dépollution des sites (normalisation, élaboration de guides méthodologiques…) afin d’y défendre les intérêts des adhérents de l’UPDS ;
 Veille juridique, normative, réglementaire, presse et réseaux sociaux ;
 Revue de presse mensuelle ;
√ Gestion du site internet du syndicat (rédaction d’articles ; mise à jour des informations) ;
 Participation à la communication du syndicat sur les réseaux sociaux (Twitter, Linkedin) ;
 Secrétariat du syndicat, des groupes de travail et des commissions se réunissant au sein de l’UPDS. Organisation logistique des réunions, rédaction et diffusion de comptes-rendus ;


Profil : Diplômé(e) d’école d’ingénieurs ou équivalent (BAC + 5) en environnement ou QSE, vous disposez d’une première expérience dans le domaine de la gestion des sites et sols pollués.


Rémunération : A négocier en fonction du profil, de l’expérience et du temps de travail.

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Chef(fe) de projet planification urbaine (H/F)

Lieu : Angoulême

Contrat de travail : CDI – Temps de travail : 39h/semaine

Missions : 
Etre l’interlocuteur référent de GrandAngoulême pour les bureaux d’études sur le volet technique et le volet concertation de ces documents de planification
Coordonner l’activité des bureaux d’études prestataires
 Organiser les réunions du comité de pilotage, des groupes thématiques et les 5 instances
territorialisées rassemblant les communes
 Animer et coordonner le travail avec les services en interne comme avec les
partenairesextérieurs (association de protection de l’environnement, services d’autres collectivités, services de l’Etat)

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Chargé(e) de mission transition écologique, climatique et citoyenne(H/F)

Lieu : Angoulême

Contrat de travail : CDI – Temps de travail : 39h/semaine
Possibilité de travail et de réunions en soirée ou week-end très ponctuellement
Déplacements éventuels dans toute la France pour participation à des colloques, réunions, formations  Poste éligible au télétravail
Indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise (IFSE) : A4

Missions : Centrées sur l’animation de la déclinaison opérationnelle et transversale du projet de territoire « GrandAngoulême vers 2030 » et dans l’élaboration et la mise en oeuvre des démarches intégrées de planification opérationnelle que sont le schéma de cohérence territorial (ScoT) valant plan climat air énergie territorial (PCAET) et le plan local d’urbanisme Intercommunal (PLUi) valant plan de mobilité, dont l’élaboration a été lancée en janvier 2022.

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Chargé(e) de planning

Lieu : Bordeaux

Contrat de travail : CDI – Temps de travail : 35h/semaine

Missions :   Programmer les collectes ponctuelles et régulières en concertation avec le commerce (répartir les
clients sur les tournée selon les camions et éditer les fiches plannings sur l’ERP DIVALTO)
 Suivi des plannings et y apporter les modifications nécessaires en cas d’imprévus (absences, retards
de collectes..)
 Gestion de l’équipe collecteurs et aides collecteurs (management de l’équipe, suivi des heures et
des congés, transmission des consignes et vérification de leur bonne compréhension…)
√ Communication du planning aux équipes des collecteurs
√ Suivi et mise à jour de notre ERP DIVALTO
 Etablir des utiliser des outils numériques de programmation de collecte et de visualisation des
points de collectes

Profil : formation type BTS gestion logistique et transport et/ou assistanat administratif, vous disposez
d’au minimum 5 ans d’ancienneté à un poste équivalant.


Rémunération : salaire mensuel brut de 1950€ – Prime de vacances annuelle brute : 1 571,85 €

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Assistant(e) adminitratif de production

Lieu : Bordeaux

Contrat de travail : CDI – Temps de travail : 35h/semaine

Missions :   Suivi et mise à jour de notre ERP DIVALTO
Intégration des nouveaux contrats clients sur l’ERP DIVALTO
Traiter les demandes externes entrantes de nos clients (par téléphone et par mail)
√ Traiter les demandes internes (Carabelle, commerce, communication)
Etablir les documents nécessaires au pôle commerce
Suivi administratif divers

Profil : formation type BAC/BTS secretariat administratif, vous disposez d’au minimum 2 ans
d’ancienneté à un poste équivalant


Rémunération : salaire mensuel brut de 1700€

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Manoeuvre travaux publics

Lieu : 33 – MERIGNAC / Régionale (95%) dont les 2/3 sur le Département – nationale ponctuellement

Contrat de travail : CDI 

Missions :   Préparation du matériel et des véhicules
Installation du poste de travail
Préparation des outils et des matériaux nécessaires à l’exécution de travaux
Réalisation des travaux manuels pour la réalisation du chantier


Rémunération : Horaire de 10,57 Euros à 11,00 Euros sur 12 mois / Mutuelle d’entreprise, Frais de déplacement suivant note interne.

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Chef de chantier TP / Soudeur(se) géomembrane (H/F)

Lieu : 33 – MERIGNAC / Régionale (95%) dont les 2/3 sur le Département – nationale ponctuellement

Contrat de travail : CDI 

Missions :    Préparer les chantiers
Gérer les approvisionnements de matériaux et fournitures sur le chantier en partenariat avec la logistique
Encadrer l’équipe présente sur le chantier (soudeurs, poseurs, manœuvres, intérimaires)
Organiser le travail de votre équipe et optimiser les moyens humains et matériels de votre chantier
Réaliser le chantier conformément aux consignes et prescriptions données
Garantir la bonne tenue du chantier
Faire respecter les règles de sécurité, de qualité et d’environnement
Être le garant technique de la qualité de vos chantiers et veiller au respect des plannings et des coûts


Rémunération : Selon Profil

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CHEF DE CHANTIER TP JUNIOR

Lieu : 33 – MERIGNAC / Régionale (95%) dont les 2/3 sur le Département – nationale ponctuellement

Formation : BAC + 5 & 5 ans minimum d’expérience 

Contrat de travail : CDI 35H

Missions :  
 
Vous assurez l’organisation générale des chantiers et vous êtes responsable sur le site de la bonne exécution et du pilotage des travaux.
Vous réalisez les travaux conformément aux consignes et prescriptions données.
Vous encadrez l’équipe présente sur le chantier, contrôlez, coordonnez et planifiez les travaux.
Vous êtes garant de l’application des règles de sécurité, de qualité et d’environnement, et de la qualité de vos chantiers.

Rémunération : Salaire : Mensuel de 1800,00 Euros à 2150,00 Euros sur 12 mois

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Développeur Web Backend Senior / Directeur Technique

Lieu : Limoges (87)

Missions : √ Concevoir et développer l’avenir de notre solution numérique (participer à l’architecture et aux choix technologiques les plus adaptés).
√ Assurer le suivi et l’amélioration continue de notre plateforme pour garantir sa qualité technique.
√ Participer à la sécurité et à la qualité des développements.
√ Configurer des serveurs.
 Participer à des ateliers de travail avec nos clients et prestataires afin d’analyser les besoins puis de planifier et organiser le développement de nouvelles fonctionnalités.
 Effectuer les tests nécessaires avant la mise en production.
Formaliser la documentation au fur et à mesure de l’avancement du projet.

Contrat de travail : CDI – Temps plein

Rémunération : selon profil et expérience

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TECHNICIEN.NE D’ÉTUDES – ORNITHOLOGUE H/F

Lieu : Limoges (87)

Missions : √ Réalisation d’études/inventaires de suivi mortalité de parcs éoliens,
√ Réalisation d’études/inventaires de suivi de comportements de l’avifaune vis-à-vis de parcs éoliens et dans le cadre d’états initiaux d’étude d’impact,
√ Réalisation d’études plus généralistes sur les milieux naturels,
√ Saisie informatique des données (tableur et SIG) et réalisation des cartographies,
 Participation aux analyses bibliographiques (données de mortalité nationale),
 Participation aux analyses des données et caractérisation de la mortalité (analyse
qualitative et quantitative),
Participation à des réunions (avec les exploitants, les services instructeurs, etc.).

Contrat de travail : CDD de 9 mois, 38 h avec repos compensateurs

Rémunération : salaire fixe selon convention collective, grille de poste interne
et expérience + prime individuelle sur objectifs + intéressement (prime d’équipe) + mutuelle familiale + gratifications complémentaires (tickets restaurants, chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, prime téléphone portable, prime habillement, prime pouvoir d’achat, aide vélo, aide transports publics, etc.)

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Chargé(e) d’animation de communauté & contenu – H/F

Lieu : Bordeaux ou Paris

Missions :  Identification des thématiques et des sujets d’actualités à traiter durant les
conférences de la prochaine édition,
√ Coordination, invitation & organisation de la venue des intervenants sur l’événement,
√ Soutien global à la logistique et la production de l’événement,
√ Coordination avec le pôle communication pour la promotion des intervenants et du
contenu tout au long de l’année,
 Animation de la communauté de partenaires réseaux et écosystème de l’événement
et identification de nouveaux partenaires à inviter pour y participer.

Formation : Vous êtes diplômé.e d’une école d’ingénieur, d’une école de commerce,
d’une école de journalisme ou de science politique, avec idéalement une spécialisation/master en développement durable ou en économie sociale & solidaire.

Expériences : Vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie d’au moins 3 ans
en lien avec les enjeux de transition écologique ou de développement durable idéalement au sein d’un événement thématique proche de celles du WIS, ou d’un réseau dans le développement durable. Une expérience dans une entreprise à impact ou un grand groupe sera également étudiée avec intérêt.

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Chargé(e) de mission « expertise zones humides »

Lieu : Brive ou Toulouse

Contrat de travail : CDI

Missions :  la préparation des expertises de terrain (bibliographie, analyse géologique, pédologique et hydrogéologique préalable),
√ la réalisation des campagnes d’investigations pédologiques (tarière manuelle et/ou organisation de l’intervention d’un pelliste),
√ la détermination de la flore en présence,
√ la détermination de l’enveloppe de la zone humide (selon les critères de l’arrêté du 24 juin 2008) et de ses fonctionnalités (méthode ONEMA-MNHN, Gayet, 2016).,
la cartographie des zones reconnues (sous QGIS) et la rédaction des rapports d’étude.

Profil : De formation Bac + 2 (avec forte expérience) à Bac + 5 (avec expérience de terrain de 2 ans minimum) dans le domaine de la pédologie, de l’hydrogéologie, de l’écologie et de l’environnement, vous avez des connaissances techniques solides avec une grande pratique de terrain et d’analyse de données.

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Technicien études assainissement et eau potable H/F

Lieu : LIMOGES pour un rayonnement à l’échelle du Limousin

Contrat de travail : CDI

Missions :  réalisation de phases terrain de diagnostics de réseaux d’assainissement et d’eau potable (récolement, mise en place de points de mesures et de prélèvements, métrologie, tests au colorant, tests à la fumée, assistance pour l’inspection télévisée) et 
√ bureau pour l’exploitation des données collectées sur le terrain

Profil :  bonne connaissance des appareils de mesures de débits d’assainissement et d’eau potable, une maîtrise des logiciels Excel et Word pour l’exploitation des données
√ formation Bac +2 ou 3 dans le domaine de l’eau
une première expérience à un poste similaire est souhaitée

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Administrateur/rice de données sur l’eau (F/H) – SANDRE

Lieu : Limoges (87)  déplacements en France et exceptionnellement dans le monde à prévoir pour des missions de très courtes durées (2 à 5 jours)

Formation : BAC + 5 & 5 ans minimum d’expérience 

Contrat de travail : CDI –  Temps complet

Missions :  Publication de spécifications techniques
Il/Elle anime des groupes d’experts du domaine de l’eau et de l’environnement et rédige complètement ou partiellement des spécifications techniques « standards d’EDI » formant une partie du référentiel technique SANDRE. Elles peuvent reposer sur des standards (W3C, ISO, OGC, CEN…). 
Assistance technique
Il/Elle assure l’assistance technique aux utilisateurs qui rencontrent des difficultés dans l’utilisation du référentiel technique SANDRE. Il/Elle assure les certifications des outils des utilisateurs au regard du référentiel technique SANDRE. 
Mise en place d’outils et de services en réseau
Il/Elle met en œuvre des outils et des services en réseau (exemple : API) internes et externes pour toujours mieux gérer et diffuser le référentiel technique SANDRE. Il/Elle rédige des cahiers des charges, assure le suivi des développements informatiques et le bon fonctionnement opérationnel des services en réseau. 

Rémunération : A partir de 37 k€ bruts annuels (selon profil et expériences) RTT, mutuelle, tickets-restaurant

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Chargé()e de mission «Energies renouvelables et biodiversité»

Lieu : Poitiers (site du Futuroscope)

Missions :   Réalisation d’une grille d’analyse permettant aux services de la Région de prioriser les projets qu’elle pourrait soutenir ou chercher à compléter, par des demandes d’études supplémentaires auprès de bureaux d’études spécialisés,
Appui technique sur le volet biodiversité auprès de porteurs de projets d’agri-solaire non soumis à l’obligation d’évaluation environnementale (projets d’une puissance < 250 kWc) : relecture de documents, apport de conseils techniques, mise à disposition de ressources, aiguillage vers des acteurs régionaux,
Accompagnement de territoires pilotes TEPOS dans des démarches d’intégration des enjeux de biodiversité dans la planification territoriale (ex : schéma directeur des énergies)
 Rencontres d’acteurs en vue d’identifier des problématiques et des besoins en matière de préservation de la biodiversité,


Profil : Titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 5 en environnement et 3 ans d’expérience minimum
Connaissance approfondie des enjeux liés aux impacts des infrastructures d’énergies renouvelables (en particulier de parcs photovoltaïques) sur la biodiversité, Fort intérêt pour le dialogue et l’accompagnement des acteurs (développeurs, collectivités) en faveur de la biodiversité

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